CBMA

La profession

Le moniteur d’atelier est un professionnel du travail social. Il intervient auprès de publics en situation de handicap et/ou d’inadaptation sociale et économique, relevant d’établissements ou de dispositifs développés au sein des secteurs de l’insertion, du sanitaire, du social et médico-social.

Ainsi, son champ d’exercice cible principalement les :

Etablissements et Services d’Aide par le Travail (ESAT).

Associations d’insertion (Entreprise d’insertion, Insertion par l’activité économique).

 

Les activités du moniteur d’atelier d’articulent autour de trois grand axes :

 L’accompagnement des travailleurs handicapés au sein d’une équipe pluri-professionnelle.

 L’animation et l’organisation de la production de biens ou de services.

 La gestion et le développement des compétences individuelles

Le moniteur d’atelier doit en permanence assurer ces trois composantes de son activité en les maintenant en équilibre, tout en tenant compte des aléas du quotidien.

 

 

Structuration pédagogique du programme de formation

La formation s’articule autour de 3 blocs de compétences :

L’accompagnement des personnes accueillies dans l’atelier, au sein d’une équipe pluri-professionnelle.

L’animation et l’organisation et la gestion de la production de biens ou de services;

La gestion et le développement des compétences individuelles de la personne accompagnée et la participation à son évaluation

 

Les objectifs de la formation

La formation visant le métier de moniteur d’atelier doit permettre au titulaire une appréhension globale de sa mission. Celle-ci consiste à assurer la production de biens ou de services comme support à l’accompagnement des personnes vulnérables.

L’enjeu de la formation est le développement des compétences du métier en assurant l’équilibre entre toutes les composantes de la mission:

Accompagnement.

Production.

Professionnalisation.

 

Lieu de la formation

Site des Salyens : IRTS PACA et Corse – 20 boulevard des Salyens 13008 Marseille

L’accès à la formation

Publics

Les salariés en poste en ESAT ou en entreprise adaptée, en situation d’encadrement au minimum à 80%.

Les salariés en reconversion professionnelle.

Les demandeurs d’emploi.

 

Pré-requis

 Expérience professionnelle d’un métier démontrant la maîtrise de compétences techniques.

 

Accès à la formation

♦ Salariés : Entretien de positionnement.

 Demandeurs d’emploi et reconversion professionnelle : Tests de vérification des pré-requis comprenant un entretien de motivation et l’avis d’un établissement ayant accueilli les candidats dans le cadre d’une période de mise en situation professionnelle.

 

Coût

6315 €

 

Inscription pour une entrée en formation

Contacter le secrétariat au 04 91 76 99 06.

CENTRE D’ACTIVITÉ « EDUCATION SPÉCIALISÉE »

Responsable : Hélène BAGNIS

Tél. : 04 91 76 99 51

 

Secrétariat  Emmanuelle BABEY

Tél. : 04 91 76 99 06

 

Contact : 9851