Ce diplôme vise à répondre à la fois au perfectionnement de ceux dont la fonction d’encadrement nécessite aujourd’hui de solides compétences analytiques et méthodologiques pour concevoir l’action et l’organiser et aux besoins de qualification de ceux qui postulent à des responsabilités engageant l’orientation et la décision, relatives à leur mission, dans une perspective de développement.
En partenariat avec le Collège Coopératif, deux lieux de formation :
Vous êtes Directeur Général d'Association, vous êtes Cadre Supérieur Territorial,
vous êtes Consultant Senior, ou vous souhaitez le devenir, le Mastère Spécialisé en Management des Structures d'Action Sociale (MSAS), reconnu par la conférence des Grandes Ecoles, vous permet d'assumer au mieux ces fonctions.
La formation CAFDES a pour objectif d'accompagner les cadres et les dirigeants des établissements et services de l'Action Sociale dans l'évolution de leurs compétences et dans leur prise de responsabilités.
Les responsables d'une unité d'intervention sociale ont pour mission principale l'encadrement d'une équipe et des actions directement engagées auprès des usagers.
L’objectif poursuivi est de permettre aux cadres du secteur de maîtriser les outils de gestion comptable et financière.
Cycles de formation en institutions
Ces cycles sont destinés à des équipes professionnelles pluridisciplinaires. Ils sont négociés entre les établissements employeurs et l'I.R.T.S. En savoir plus
Journées de réflexion et cycle de conférence/débats
Ces journées réalisées à partir d'un thème sont une occasion de réflexion, d'échanges et de propositions concernant les pratiques professionnelles. Les actes de certaines de ces journées sont accessibles dans la rubrique publications